Der Kienbaum Blog: Von Experten für Experten

HR 2020

Mythos und Wirklichkeit

15. Januar 2020 - Viele Experten wagen einen Ausblick auf die Trends, die das Personalwesen im Jahr 2020 bestimmen. Zweifelsfrei bedeuten Talente – und somit die Personalarbeit insgesamt – einen Wettbewerbsvorteil in Zeiten dynamischer bis unsicherer Konjunktur. Doch immer noch gehen Gespenster um in den Personalabteilungen deutscher Unternehmen. Statt eine Trendschau abzugeben, möchte ich darum mit zehn Mythen aufräumen, die...

Von: Prof. Dr. Walter Jochmann
Wie sich gute Vorsätze doch erreichen lassen

Mut zum Sprung

30. Dezember 2019 - Ein deutsches Onlineportal hat es pünktlich zum Jahreswechsel wieder ermittelt. Die guten Vorsätze der Deutschen lauten: Mehr Sport auf Platz drei, mehr Zeit für Familie und Freunde auf Platz zwei, Stress vermeiden auf Platz eins. Was die Deutschen sich da vornehmen, ist ein Prozess, den wir Berater als Change Management bezeichnen würden. Und wenn ich eines aus Erfahrung sagen kann: Die Chancen, dass das schief geht, sind hoch.

Von: Prof. Dr. Walter Jochmann
CHANCEN FÜR DIE BAUINDUSTRIE

Fachkräftemangel und Digitalisierung

18. Dezember 2019 - Die großen Herausforderungen der Bauindustrie sind der Personal- bzw. Fachkräftemangel und die Digitalisierung. Die wenigen verfügbaren Fachkräfte entwickeln sich zu einem immer größeren Risiko für deutsche Bauunternehmen. Trotz der weiterhin positiven Aussichten in der Bauwirtschaft droht dieser Mangel an qualifizierten Fachkräften den Aufschwung bei vielen Unternehmen zu bremsen. Bauunternehmen und...

Kirsten Werner-Schaefer

Unsere Leistungen für Ihren Erfolg

Assessment Services

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Change Management

Compensation & Performance Management

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Corporate Learning & Academy Building

Executive New Placement & Career Consulting

Executive Search

HR Transformation

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Organizational Development

In allen Belangen für Sie da

Wir geben Organisationen Zukunft

In unserer komplexen Welt ist die einzige Konstante der Wandel. Damit Ihre Organisation den aktuellen Herausforderungen optimal entgegnen kann, muss – so unsere Überzeugung – der Mensch im Mittelpunkt stehen. Denn erfolgreicher Wandel gelingt, trotz aller technologischen Möglichkeiten, nur mit den Menschen. Unsere interdisziplinären Beraterteams unterstützen Sie bei der Gestaltung nachhaltigen Erfolgs in unseren strategischen Geschäftsfeldern  Leadership Advisory, Management Consulting sowie Empowerment & Acceleration beraten wir in allen Fragen der Besetzung und Weiterentwicklung von Top-Level-Kandidaten sowie bei der Beurteilung, Vergütung und Bindung von Mitarbeitern. Mit individuellen Methoden und Modellen unterstützen wir organisationale Veränderungen und entwickeln spezifische Lernkonzepte und Akademien. Wir sind davon überzeugt, dass ein respektvolles, wertschätzendes und resultatorientiertes Führungsverständnis der Erfolgshebel für Organisationen der Zukunft ist.

Entfalten Sie Ihr persönliches Potenzial

Wenn Sie Ihre erfolgreiche Weiterentwicklung mit einem erfahrenen Partner realisieren möchten, der neben jahrzehntelanger Erfahrung auch ein einzigartiges Netzwerk aus Experten und Unternehmen besitzt, sollten Sie Ihren nächsten Karriereschritt mit Kienbaum planen. Registrieren Sie sich z.B bei Kienbaum Jobs. Suchen Sie gezielt in den attraktiven Vakanzen unserer Mandanten und lassen Sie sich von unseren Personalberatern, die Ihr Profil mit ausgewählten Suchmandaten abgleichen, finden. Wollen Sie Ihre berufliche Neuorientierung aktiv gestalten, unterstützen Sie unsere NewPlacement-Berater. Unsere digitalen Plattformen ermöglichen es Ihnen, selbständig auf unser Wissen, unsere Netzwerke sowie unsere Datenbanken zuzugreifen und diese zu nutzen – egal wo auf der Welt Sie sich gerade befinden. Für die Weiterentwicklung zwischendurch: Unsere Veranstaltungen bieten Inspiration und Information in verschiedensten Formaten.

Weltweit für Sie da

In 14 Ländern auf 4 Kontinenten unterstützt Kienbaum Sie im Bereich People & Organization.