Kienbaum Benefits Survey

Potentialträger binden und gewinnen

Befragung zu Benefits und Arbeitsbedingungen in Unternehmen

 

Von einem guten Gehalt allein lassen sich die allermeisten Mitarbeiter heute nicht mehr beeindrucken. Viele erwarten zusätzliche Annehmlichkeiten wie Smartphones, Sportmöglichkeiten, Sabbaticals sowie eine New-Work-Atmosphäre.

Doch was sind wirklich die besten Benefits, um begehrte Fach- und Führungskräfte zu gewinnen und auch zu halten? Welche innovativen Zusatzleistungen stechen besonders heraus und bringen so den entscheidenden Wettbewerbsvorteil?

Mit der etablierten, branchenübergreifenden Befragung unter Unternehmen – von börsennotiert über Mittelstand bis hin zum Familienunternehmen – möchte Kienbaum erneut einen umfassenden Überblick über die innovativsten und attraktivsten Benefits im Markt liefern.

Unsere Umfrage richtet sich an Personalverantwortliche in Deutschland, Österreich und der Schweiz und wird ca. 15 Minuten Zeit beanspruchen. Alle durch uns erhobenen Daten werden selbstverständlich vertraulich behandelt und anonymisiert ausgewertet.

Warum sollten Sie teilnehmen?

Nutzen Sie die Gelegenheit zur kostenfreien Teilnahme bis zum 30. November 2019 und erhalten Sie im Anschluss einen umfassenden Ergebnisbericht, der Ihnen eine datenbasierte Ist-Aufnahme bietet und darüber hinaus Anregungen zur Neuausrichtung Ihres Benefits-Portfolios ermöglicht.

 

Melden Sie sich jetzt an und erhalten Sie Ihren persönlichen Teilnahme-Link per E-Mail!

Kienbaum Benefits Survey 2019