Menschen machen Unternehmen erfolgreich

NewPlacement Beratung: Ihre Karriere ist unser Ziel

Executive NewPlacement Beratung statt Outplacement

Lange Zeit wurde von OutPlacement gesprochen – mit unserem NewPlacement-Ansatz schauen wir nicht mehr heraus, sondern nach vorn. Wir richten Ihre Karriere gemeinsam neu aus. Ein neuer Arbeitsplatz kann einen beruflichen Richtungswechsel einleiten und Ihnen vollkommen neue Chancen und Perspektiven bieten. Wir begleiten Sie auf dem Weg der Neuorientierung und sind von der Trennung bis zum neuen Arbeitsvertrag als Karrierecoach an Ihrer Seite. Gemeinsam analysieren wir die aktuelle Situation und entwickeln eine Strategie für Ihren Weg in eine erfolgreiche berufliche Zukunft. Der Markt für Top-Positionen differenziert sich mehr und mehr. Wir unterstützen Sie dabei, neue berufliche Szenarien in Betracht zu ziehen und zu entwickeln oder in eine ganz andere Richtung zu blicken: Im Gespräch mit unseren Beratern diskutieren Sie unterschiedliche Optionen der Festanstellung und gegebenenfalls auch mögliche Alternativen wie eine Selbstständigkeit. Egal für welchen Weg Sie sich entscheiden, wir stehen Ihnen mit unserer Expertise zur Seite – ob bis zur Markteinführung Ihres Unternehmens oder bis zur Unterschrift Ihres neuen Arbeitsvertrags.

Das 2-Phasen-Modell: Marktvorbereitung und Vermarktung

Unsere NewPlacement-Beratung basiert auf einem marktorientierten und praxisbewährten 2-Phasen-Modell: In der ersten Phase „Marktvorbereitung“ schärfen wir gemeinsam Ihr Profil. Wir bereiten Sie für den Markt vor, erkennen neue Chancen und Ressourcen und optimieren Ihre Bewerbungsunterlagen – online und offline. Gleichzeitig widmen wir uns auch der Trennungsmanagement sowie den Gründen für Ihren Wechselwunsch und definieren Ihre beruflichen Ziele. Vor allem arbeiten wir dabei Ihre persönlichen Stärken heraus und konkretisieren, was Sie für Ihre Wunschposition prädestiniert.

Wir wissen: Ein schneller Markteintritt und professionelle Netzwerkarbeit sind die Schlüssel zu Ihrem Erfolg. In der zweiten Phase „Vermarktung/Platzierung“ unserer Executive-NewPlacement-Beratung entwickeln wir Ihre individuelle Marktzugangsstrategie, formieren neue Partnerschaften und bauen Ihr professionelles Netzwerk aus. Unser Research ermittelt nun kontinuierlich auf Ihr Profil abgestimmte Job-Positionen im offenen und verdeckten Markt. Gemeinsam mit Ihrem NewPlacement-Berater bereiten Sie Kontakt- und Vorstellungsgespräche vor und nach. Unsere Beratung reicht bis zur Unterschrift und darüber hinaus – denn auch in der Onboarding-Phase sind wir für Sie da.

Erfahren Sie mehr über unsere 2-Phasen-NewPlacement-Modell


Neue Möglichkeiten nutzen: So finden wir passende Stellenangebote

Zusätzlich zur klassischen Recherche setzen wir auf Digitalisierung. Die Kienbaum-Market-Intelligence-Berater nutzen dazu sowohl die Kienbaum-eigene Datenbank als auch namhafte Wirtschaftsdatenbanken wie Hoppenstedt, Orbis Europe oder LexisNexis. Weiterhin prüfen wir mit unserer exklusiven webbasierten Plattform Kienbaum4You mehr als 90 Prozent der im Internet publizierten Stellenangebote und stellen Ihnen diese tagesaktuell zur Verfügung. Dazu gehören sämtliche relevante Suchbörsen und Jobportale sowie alle verfügbaren Unternehmens- und Personalberater-Homepages in Deutschland, der Schweiz und Österreich. Den Erfolg Ihrer Positionierung auf Social-Media-Plattformen wie Xing, LinkedIn oder Experteer stellen wir durch die Aufbereitung Ihrer Unterlagen, Verschlagwortung sowie Steuerung der Kommunikationsprozesse ebenfalls sicher. Eigene digitale Plattformen wie ExecutiveGateway runden unser Angebot ab.

Es war eine sehr angenehme Zusammenarbeit mit Ihnen. Die Bewerbungsschreiben und der Lebenslauf waren exzellent ausgearbeitet. Sie haben mich nach der Kündigung wieder aufgerichtet und meine Stärken aufgezeigt, sodass ich mich wieder auf eine neue Stelle vorbereiten konnte. Die Vorgespräche zu Bewerbungsgesprächen waren intensiv und haben
mir sehr geholfen, mich bei den Interviews richtig zu verkaufen.
Leiter Einkauf, Automotive

Executive NewPlacement: Das Team an Ihrer Seite

Wir sind Ihre Sparring-Partner, Marktexperten, Trainer, Executive Coaches und Gesprächspartner auf Augenhöhe. Führungs- und industrieerfahrene Experten für Executive NewPlacement begleiten Sie durch den gesamten Prozess der beruflichen Neu-Positionierung: von der Standortbestimmung bis zur Verhandlung des neuen Arbeitsvertrages. Mit dem Kienbaum-Management-Fragebogen lernen Sie zudem Ihre Führungsstärken und Ressourcen noch besser kennen.

Das Kienbaum-Kompetenz-Team unterstützt Sie inhaltlich bei der Redaktion und Gestaltung Ihrer professionellen Profile bzw. CVs in Deutsch und Englisch. So sorgen wir dafür, dass Sie aus der Bewerbermasse herausstechen, einen einzigartigen Eindruck hinterlassen und im Gedächtnis bleiben. Die Kienbaum-Berater für Market Intelligence durchsuchen kontinuierlich den offenen und verdeckten Arbeitsmarkt nach Ihrer Zielposition. Sie unterstützen Sie bei der digitalen Kommunikation und stellen für Sie bei passenden Vakanzen den Kontakt zu den Kienbaum-Executive-Search-Kollegen her. Unser oberstes Ziel ist es, Ihre beruflichen Zukunftswünsche in die Tat umzusetzen. Dabei unterstützen wir Sie operativ und sind gleichzeitig ein verlässlicher Partner an Ihrer Seite.

Ihre Professionalität in diesem Projekt ging weit über das erwartete Maß hinaus. Sie ‚leben‘ Ihren Beruf!
CFO, Transport & Logistik

Weltweit für Sie da: Kienbaum Executive NewPlacement & Karriereberatung

Wir streben einen offenen und vertrauensvollen Dialog mit Ihnen an. Denn Austausch und Vertrauen sind die Basis für den Erfolg unserer Zusammenarbeit. Unsere Expertise ist erprobt, unsere Erfolge sind nachweisbar – auf Wunsch benennen wir Ihnen gerne entsprechende Referenzen.

Wir beraten Sie qualifiziert auf der ganzen Welt! Kienbaum finden Sie an 11 Standorten in Deutschland und in 18 Ländern: in Brasilien, China, Frankreich, Japan, Kroatien, den Niederlanden, Österreich, Polen, Rumänien, Russland, Schweiz, Singapur, Thailand, Tschechien, Türkei, Ungarn und den USA. Das Kienbaum Partner Network bietet zudem Kooperationspartner in Dänemark, Italien, Mexiko und Spanien. Dazu kommt unsere Projekterfahrung in mehr als 50 weiteren Ländern weltweit.

Sie haben Fragen oder Anregungen zu unserem Beratungsangebot im Executive Newplacement? Benötigen Sie weitere Informationen oder möchten Sie einen unverbindlichen persönlichen Termin vereinbaren? Wenden Sie sich bitte telefonisch an uns unter +49 211 96 59-348.

Gerne können Sie unsere Executive Newplacment- und Karriereberater in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Karlsruhe, München und Stuttgart auch direkt via Mail oder telefonisch kontaktieren. Wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen den Grundstein für eine neue berufliche Zukunft zu legen.

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Trennungsmanagement 4.0

Studie: Themen, Trends und Best Practices

Trennungsmanagement ist eine der schwierigsten Aufgaben für Unternehmenslenker und Führungskräfte und nach wie vor eine mit Tabus behaftete Thematik. Obwohl Trennungen fester Bestandteil und Notwendigkeit einer atmenden Organisation sind, gibt es Vorbehalte und Zurückhaltung, konstruktiv damit umzugehen - auf beiden Seiten. Diese Studie blickt hinter die Kulissen, zeigt Wunsch und Wirklichkeit im Trennungsmanagement von Unternehmen und gibt daraus Handlungsempfehlungen.

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