Rückblick vom 5. Juni 2025
Transformation und Wettbewerbsfähigkeit, Leadership und Leistungskultur neu denken.
Intro
Das war die People Convention 2025
Zum nun 24. Jahr in Folge haben wir mit der Kienbaum People Convention (früher Kienbaum Jahrestagung) Einblicke von führenden Personal:innen erhalten. Mit Diskussionen zu globalen und nationalen Herausforderungen des HR- und People-Managements. Unter dem Motto „Standort Deutschland 25“ gingen die Referentinnen und Referenten in ihren Vorträgen und Diskussionsrunden der brennenden Frage nach, wie Transformation, Wettbewerbsfähigkeit, Leadership und Leistungskultur angesichts der tiefen wirtschaftlichen Krise in Deutschland und Europa neu gedacht, in die Offensive gebracht und gefördert werden können.
In Kürze finden Sie auf dieser Seite Zusammenfassungen der einzelnen Vorträge, sowie Impressionen der Konferenz.
Wir freuen uns, wenn Sie auch in Zukunft dabei sind. Melden Sie sich für die People Convention Reihe an, und sie erhalten frühzeitig neue Infos zu weiteren Veranstaltungen der Veranstaltungs-Serie.
Transformation neu denken
Einzelne Geschäftsmodelle und ganze Industrien durchlaufen eine Transformation, getrieben durch geopolitische Verschiebungen, technologische Veränderungen und demografischen Wandel. Wie können Unternehmen ihre Transformationsfähigkeit ausbauen? Welche Prioritäten sollten sie setzen? Und wie können Transformationsprogramme von Grund auf wirksam gestaltet werden?
Wettbewerbsfähigkeit neu denken
Vor allem Kompetenzdefizite und Managementqualität können zum Engpass unternehmerischer Transformationsprozesse geraten. Welche Positionen sind der Schlüssel zum Transformationserfolg? Wie verändern sich Kompetenzanforderungen? Und können Unternehmen die passenden Profile zu ihren Schlüsselpositionen und Kompetenzanforderungen finden, binden und entwickeln?
Leistungskultur neu denken
Die Leistungsfähigkeit der Wirtschaft ist Voraussetzung für gesellschaftlichen Wohlstand. Daher ist die kritische Reflexion von Eigenverantwortung, Flexibilität und Motivation integraler Bestandteil eines performanten Arbeitsmarkts. Wie kann die Performance von Organisation und Belegschaft gefördert werden? Und welche Rolle spielen Führung und Arbeitszeitmodelle?
Anmeldung 2026
Bitte beachten Sie, dass eine einmalige Anmeldung ausreichend ist. Mit Ihrer Anmeldung sind Sie automatisch für alle Sessions und kommenden Events der gesamten Reihe registriert. Eine zusätzliche Anmeldung für einzelne Sessions ist nicht erforderlich.
Die Anmeldung zur People Convention-Serie ist kostenlos.
Blogartikel
Virginia Bastian über Wettbewerbsfähigkeit in der Biotech- und Pharmabranche
Die industrielle Gesundheitswirtschaft steht vor enormen Herausforderungen: Demografischer Wandel, Fachkräftemangel und rasante technologische Entwicklungen prägen die Branche. Dr. Virginia Bastian, Arbeitsdirektorin bei Roche Deutschland, zeigt auf der Kienbaum People Convention 2025 konkrete Lösungsansätze auf
Walter Jochmann über Resilienz, Transformation & Verantwortung in HR.
Die Herausforderungen für Unternehmen und ihre HR-Funktionen spitzen sich weiter zu. In seiner traditionellen Rede zur Lage der HR-Nation auf der People Convention 2025 beschreibt Kienbaum Managing Director Prof. Dr. Walter Jochmann ein Bild tiefgreifender gesellschaftlicher, wirtschaftlicher und technologischer Umbrüche – und die Rolle, die HR dabei einnehmen muss
People Convention Rückblick
