HR & Führungspraxis in Familienunternehmen

Markterfolg, Attraktivität für sehr gute Mitarbeiter:innen und eine passende Führungs-Kultur sind im Familien-Unternehmen MAPAL von höchster strategischer Bedeutung. Das mittelständische Unternehmen ist führender Anbieter von Präzisionswerkzeugen und arbeitet daher intensiv daran, sich sowohl im Business als auch in seiner Unternehmenskultur fokussiert weiterzuentwickeln. Erfahren Sie im Webinar, wie MAPAL daran arbeitet, sein Führungsverständnis neu zu denken und dabei sowohl die Qualität der Business Performance im Kerngeschäft zu wahren als auch neue relevante Markttrends zu integrieren.

Dr. Michael Fried, CHRO bei MAPAL spricht mit Artur Zipf, Director und Anne-Katrin Rossner, Manager bei Kienbaum darüber, wie es Familienunternehmen gelingen kann, langfristig tragfähige, unternehmerische Entscheidungen zu treffen und in eine Kultur zu integrieren, die eine erfolgsstärkende Mischung aus den Dimensionen Familien-Unternehmen, der Familie selbst und Mitarbeiter:innen ermöglicht.