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Wir begleiten Sie auf dem Weg zu Equal Pay

Im Juni 2026 wird die EU-Entgelttransparenzrichtlinie (EU 2023/970) wirksam. Damit Sie alle Schritte sicher meistern, unterstützen wir Sie mit regelmäßigen Webinaren, Live Q&As, Fachartikeln, Checklisten, digitalen Tools sowie bei Bedarf mit individueller Beratung.

Bereiten Sie sich mit unserer Webinarreihe bestens vor und steigen Sie mit unseren Workshops in die praktische Umsetzung ein

Die monatlichen Webinare geben Ihnen Orientierung und vermitteln fundierte, praxisnahe Einblicke in zentrale Schritte der EU-Richtlinie und bieten Ihnen Raum für Ihre Fragen. In unseren Workshops gehen wir einen Schritt weiter, tauchen tiefer in die rechtlichen Leitplanken und die Gestaltungsspielräume ein und finden gemeinsam Lösungsansätze für Ihre konkreten Projekte bis hin zur fertigen Roadmap.

Webinar am 18. März 2026

Ihr Deep-Dive für ein sicheres Job Grading: Wir bewerten gemeinsam mit Ihnen verschiedene Positionen

Praxis statt Theorie: In unserem kostenfreien Deep-Dive-Webinar arbeiten wir direkt mit echten Stellenprofilen. Erleben Sie, wie Sie Positionen mit KRIEM sicher bewerten und wie Sie auf Basis der Stellenbewertung Ihre Gender Pay Gaps berechnen können.

Seminar am 25. März 2026

Equal Pay sicher umsetzen: Ihr Praxis-Workshop für die EU-Richtlinie zur Entgelttransparenz – Berlin

Viele Unternehmen haben die Anforderungen der EU-Entgelttransparenzrichtlinie verstanden. Was jetzt noch oft fehlt, ist die Sicherheit in der Umsetzung. Genau hier setzt der praxisnahe Workshop an, den wir zusammen mit der Rechtskanzlei Seitz veranstalten.

Webinar am 14. April 2026

Pay Equity Analytics kompakt: Wie Sie Daten richtig lesen und Handlungsfelder erkennen

Erhalten Sie im Deep-Dive-Webinar zur EU-Entgelttransparenzrichtlinie einen Überblick, wie Sie mit den richtigen Daten, Kennzahlen und Analysen zu belastbaren Ergebnissen kommen und Handlungsfelder identifizieren. 

Seminar am 23. April 2026

Workshop: Erarbeiten Sie Ihre Roadmap zur EU-Entgelttransparenzrichtlinie

Wie kommen wir strukturiert, realistisch und fristgerecht zu einer tragfähigen Roadmap? Genau hier setzt diese interaktive Veranstaltung an, in der wir Recht, Marktpraxis und Ihre konkreten Fragestellungen zusammenbringen. Gemeinsam mit Kienbaum-Berater:innen und Jurist:innen von FGS entwickeln Sie auf Basis Ihres aktuellen Stands einen klaren, rechtssicheren Fahrplan für die nächsten Schritte Richtung Equal Pay.

Webinar am 7. Mai 2026

Equal Pay pragmatisch umsetzen: Best Practices aus der Unternehmenspraxis

Im Basic-Webinar zur EU-Entgelttransparenzrichtlinie erhalten Sie einen Einblick, wie Unternehmen Equal Pay aktuell angehen, gestützt auf Best Practices sowie Daten aus dem Kienbaum Equal Pay Readiness Check.

Webinar am 2. Juni 2026

Sind Sie bereit? Equal Pay auf der Zielgeraden: Was Unternehmen jetzt final klären müssen

In diesem Webinar zeigen wir gemeinsam mit der Kanzlei FGS, was auf der Zielgeraden bis Juni 2026 wirklich zählt. Erhalten Sie rechtliche Sicherheit, klare Do’s & Don’ts sowie pragmatische Lösungen, um letzte Lücken effizient zu schließen.

Sind Sie bereit loszustarten? Die passenden digitalen Lösungen für Ihre Umsetzung

Screenshot Balkendiagramm Pay Equity Tool plus Logo Kienbaum

Analysieren Sie Gender Pay Gaps mit dem Pay Equity Tool
Erkennen Sie Entgeltlücken, verstehen Sie deren Ursachen und erstellen Sie rechtskonforme Reports.

Screenshot KI Feature Grading App plus Logo Kienbaum

Schaffen Sie die Basis mit der Grading App
Definieren Sie gleichwertige Arbeit und schaffen Sie die Stellenarchitektur, die jede Equal-Pay-Analyse benötigt.

Sie sind noch am Anfang oder bereits mitten in der Umsetzing von Equal Pay? Wir sind für Sie da.

Schreiben Sie uns Ihre individuellen Fragen oder Ihr Anliegen und wir melden uns werktags innerhalb von 24 Stunden bei Ihnen zurück. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören.

Ihre Anfrage an uns