Wohin entwickelt sich das professionelle Trennungsmanagement? Kienbaum hat in der aktuellen Befragung „Trennungsmanagement Update 2021“ unter 262 Fach- und Führungskräften festgestellt, dass das Thema Trennung nach wie vor nur allzu häufig an HR delegiert wird. Mit allen negativen Auswirkungen in Bezug auf Employer Branding, psychologischen ebenso wie realen Trennungskosten oder sinkender Motivation der verbleibenden Mitarbeitenden.
In der kostenfreien Studie finden Sie alle Erkenntnisse rund um eine professionelle Trennung.